Wypowiedzenie umowy-zlecenie można zrobić pisemnie lub ustnie.Z tym,że pisemnie jest lepiej,zwłaszcza,gdy owe wypowiedzenie wyśle się listem poleconym(może to się kiedyś pani przydać).Za powód może pani podać brak wynagrodzenia za swoją pracę.

Wypowiedzenie umowy jest skuteczne zarówno w formie ustnej jak i pisemnej. Forma czynności ma wpływa na postępowanie dowodowe.
Naturalnie może Pani wypowiedzieć umowę ustnie, warto wtedy zabrać ze sobą co najmniej 2 świadków, którzy potwierdzą okoliczność wypowiedzenia umowy, w razie ewentualnego sporu sądowego.
W przypadku pisemnego wypowiedzenia nie ma potrzeby zabierania ze sobą świadków. Przy czym dobrze mieć potwierdzenie wysłania lub doręczenia takiego wypowiedzenia zleceniodawcy (poświadczenie na kopii, potwierdzenie nadania za zwrotnym potwierdzeniem odbioru). Sam list polecony najczęściej wystarcza, acz zleceniobiorca może dowodzić faktu nie otrzymania go i tym samym nie wypowiedzenia umowy skutecznie.